Резюме «Финансовый директор» в Харькове

Найдено 424 резюме
После регистрации будет доступно 638 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено 31 января
По договоренности , 40 лет , Харьков , стаж 16 лет и 4 месяца
Главный бухгалтер (финансовый аналитик) 7 лет и 3 месяца (по настоящее время)
Медицинский центр
Специализация фирмы: медицинские услуги (производство, общая система налогообложения) Основные обязанности: • Подготовка и сдача отчетов в налоговую (РРО, декларация на прибыль, НДС, статистику, соц.страх, ПФ) • Регистрация, снятие с учета РРО ведение учета кассовых аппаратов. (12 шт) • Ведение первичного учета, приход ТМЦ, МБП, ОС. • Контроль кассовой дисциплины, банк. • Свод реализации для бухгалтерского и управленческого учета. • Проверка договоров (условия, составление и т.д) • Закрытие месяца для бюджета (соответствие планируемого бюджета и исполнение по статьям затрат, объяснение расхождений) • Контроль за исполнением бюджета • Себестоимость (контроль себестоимости услуг, составление приказов по себестоимости, свод ежемесячной инвентаризации, списание вспомогательных материалов, формирование себестоимости.) - Планирование на год. • Постановка ТЗ для 1С • Ведение ЧП на едином налоге. • Ведение ООО на едином налоге. • Подготовка бюджета на месяц по предприятию • По окончанию свод фактического бюджета • Анализ доходов и расходных статей предприятия • Расчет инвестиционных проектов • Контроль платежей по предприятию • Контроль работы бухгалтерии
Внутренний аудитор, Главный бухгалтер, Аудитор, Аудитор, Помощник аудитора скрыть
Обновлено 27 июля
По договоренности , 52 года , Харьков , готов к переезду , Английский (Технический) , стаж 5 лет и 7 месяцев
Руководитель проектов промышленного развития 2 года и 5 месяцев (по настоящее время)
Lauffer Group, Киев (Производство,FMCG)
Выполнение проектов: 1. Модернизация существующего производства. 2. Создание нового производства. 3. Ремонт и модернизация внутренних и внешних сетей (воздух, пар, вода, энергия, отведение). 4. Ремонт и модернизация производственного оборудования. 5. Подбор и закупка нового оборудования. 6. Монтаж и пусконаладочные работы. 7. Подбор и обучение персонала.
Бесплатные вакансии по всей Украине
Срок размещения вакансии — 30 дней.
Контакты откликнувшихся соискателей — в подарок!
Тариф действует бессрочно
Обновлено 27 июля
По договоренности , 52 года , Харьков , готов к переезду , Украинский (Свободно владею) , стаж 20 лет и 5 месяцев
Помощник руководителя 8 месяцев (по май 2017)
ООО «ТТ2006»
Выполнение прямых поручений директора; составление перспективных и текущих планов предприятия по рекламе; работа с сайтом компании и соц.сетями и строительными порталами; ведение переговоров с поставщиками, партнерами, заключение договоров; подготовка договорной документации; работа с государственными органами и коммунальными организациями.
Старший менеджер по продажам дверей, мебели, интерьерных решений из массива дерева, Старший менеджер отдела продаж, Риелтор, Помощник директора, Менеджер по продажам услуг, Старший менеджер, Директор салона-магазина по продаже мебели и бытовой техники скрыть
Обновлено 27 июля
По договоренности , 40 лет , Харьков , готова к переезду , Английский (Свободно владею)   и еще 1, , Иврит (Разговорный)   скрыть , стаж 16 лет и 6 месяцев
Директор по персоналу 9 месяцев (по настоящее время)
ГК Трансконсалт (РБ, РФ, ЕС), международные перевозки, продажа и сервисное обслуживание грузовой автотехники
− Разработка и реализация функциональной HR стратегии (трехлетний горизонт планирования) в рамках реализации деловой стратегии компании − Участие в разработке стратегии развития компании (1-3-5 лет) − Участие в реализации стратегических проектов компании − Реорганизация отдела управления персоналом (ОУП) − Внедрение проектного управления в ОУП − Разработка модели HR бизнес-процессов (воспроизводство трудовых ресурсов) − Формирование перечня процессных и стратегических KPI − Оценка удовлетворенности деятельности ОУП (оценка 360°) − Оценка персонала компании − Разработка экранов развития профессиональных компетенций − Исследование вовлеченности персонала − Формирование плана мероприятий повышения вовлеченности персонала − Мониторинг рынка труда − Исследование эффективности внутренних бизнес-коммуникаций (формальных, неформальных) − Формирование плана мероприятий повышения эффективности бизнес-коммуникаций − Формирование матриц состояния системы (люди, процессы, культура) − Разработка принципов системы управления персоналом − Формализация HR процессов (разработка Политик, Регламентов, Положений) − Имплементация регламентирующих документов в ГК и удаленных офисах − Установление целевых значений для стратегических KPI (3-5 лет) и процессных KPI (годовых) − Определение и внедрение методик расчета финансовых показателей деятельности ОУП − Формирование перечня изменений в существующих HR бизнес-процессах − Внедрение системы управления эффективностью деятельности (performance appraisal) − Разработка системы мотивации персонала (Политика оплаты труда, Положение о нематериальной мотивации) − Разработка 3-х уровневой модели корпоративных компетенций (линейный персонал, линейный менеджмент, стратегический менеджмент) − Оценка персонала (assessment center) − Формирование кадрового резерва − Координация работы Корпоративного университета − Формирование программы развития персонала, разработка и реализация концепции корпоративного обучения (внедрение практик стратегичеcкого управления, регулярного менеджмента, проектного управления, «Action learning», методов и практик GPTW) в рамках Корпоративного университета, проект «Работа с талантливой молодежью» (работа с ВУЗами) − Организация процедуры оценки «Ежегодного диалога» (подведение итогов, планирование) − Формирование плана автоматизации HR-процессов − Формирование и исполнение бюджета на персонал − Формирование и исполнение плана вакансий − Формирование и исполнения планов обучения − Мониторинг изменений/улучшений − Корректировка планов (ежеквартально, ежегодно) Достижения: обладатель премии HR-бренд 2016 Беларусь за проект "Корпоративный университет "Школа экспертов Трансконсалт"
Независимый HR-консультант, Начальник отдела по работе с персоналом (общая численность персонала 4500 человек, в подчинении 12 ч, Независимый HR-консультант, Заместитель генерального директора по управлению персоналом, Директор департамента оценки и развития персонала, Менеджер по подбору персонала, HR-менеджер (generalist) филиала компании (проект создания филиала численностью 250 чел.), Менеджер по подбору и адаптации персонала, центральный офис, Менеджер по управлению персоналом (HR-generalist) cети розничных продаж (сопровождение проекта созда, Менеджер по работе с ключевыми клиентами скрыть
Обновлено 14 июля
По договоренности , 55 лет , Харьков , готов к переезду , Немецкий (Разговорный) , стаж 35 лет и 2 месяца
Директор 3 года и 6 месяцев (по настоящее время)
ООО "Горизонт"
Отдельное структурное подразделение компании " Агроспецсервис". Набор банка земли по прилегающих районах. Работа с админ.ресурсом, контролирующими органами и прочими службами. Растениеводство - выращивание зерновых и технических культур (пшеница, кукуруза, соя, подсолнечник, сах. свекла). Использование новейших технологий в растениеводстве. -взаимодействие с управляющей компанией; - организация и контроль деятельности предприятия; - управление большим коллективом; - представление предприятия во всех организациях; - управление финансово-хозяйственной деятельностью предприятия; - составление бюджета и анализ работы предприятия; - выбор наиболее оптимального направления работы предприятия; - работа с контролирующими органами.
Директор, Управляющий, Директор, Директор, Исполнительный директор, Начальник производственных подразделений оптовой и розничной торговли, Заместитель директора, Инженер, Зав.фермой КРС, На разных должностях от водителя до механика скрыть
Обновлено 10 июля
18 000 грн. , 56 лет , Харьков , Английский (Технический)   и еще 1, , Украинский (Свободно владею)   скрыть , стаж 27 лет и 9 месяцев
Начальник отдела ИТ 4 года и 2 месяца (по настоящее время)
ООО "Слобожанский мыловар"
Основные задачи и опыт: 1. Обеспечение бесперебойной работы ИТ-инфраструктуры предприятия. 2. Обеспечение информационной безопасности предприятия. 3. Поддержка пользователей. 4. Разработка стратегии развития ИТ-инфраструктуры. 5. Проектирование и строительство СКС предприятия. 6. Локальная сеть на базе CISCO и оптики. 7. Корпоративная связь, подготовка отчетов, детализация, оптимизация затрат. 8. Документирование техпроцессов. 9. Бухгалтерский и управленческий учет деятельности ИТ отдела в системе 1С8. 10. Инвентаризация технических средств и ПО. Постоянная актуализация информации. 11. Системы СКУД, видеонаблюдение, связь. (Hikvision, IVMS 4200, 5200, PCNVR, SDAP, onvif client …) 12. Виртуализация серверов (ESXI, Vcenter, Veeam Backup), esxi appliance. 13. NIX (Centos, Nagios, squid, squidguard, postgresql). SELinux, iptables, LVM, ACL, mdadm 14. Zimbra 15. APC network shutdown. 16. Система GPS мониторинга. 17. Pgadmin, MySQL Workbench, psql, pgcli. 18. Администрирование сервера 1С8 19. Лично выполнил развертывание и занимаюсь администрированием серверов: - Сервер мониторинга инфраструктуры на базе Nagios (47 объектов, 300 сенсоров) Centos 6.5 - Прокси сервер на базе Squid + SquidGuard (защита и статистика использования интернет) Centos 6.5 - Сервер базы данных для 1С8.3 Предприятие на базе Linux и Postgresql) Centos 7 - Cервер 1С8.3 на базе Linux Centos 7 - PDC (контроллер домена AD) на базе Samba AD Centos 7 - DHCP сервер на базе Centos 7
Технический директор, Заместитель директора по IT (Государственный проектный институт), Директор, Начальник отдела информационно-компьютерного обеспечения, Начальник отдела информационно-компьютерного обеспечения, Программист скрыть
Обновлено 3 июля
100 000 Р , 54 года , Харьков , готов к переезду , Английский (Технический)   и еще 2, , Украинский (Свободно владею) , Русский (Свободно владею)   скрыть , стаж 30 лет и 5 месяцев
Директор департамента ППО автомобилей 6 месяцев (по февраль 2014)
Евразия Моторс Россия
- Организация работы СТО по выполнению предпродажной подготовки, технического обслуживания, гарантийного и постгарантийного ремонта автомобилей марки NISSAN; - Обеспечение выполнения плановых показателей прибыльности СТО, увеличил эффективность производства на 30%; - увеличил коєфициент использования запчастей с 0,9 до 1,3; - увеличил коєфициент продуктивности использования рабочего времени с 0,70 до 0,85; - увеличил коєфициент єффективности выполнения работ с 0,80 до 1,10; - Участвовал в формировании необходимого склада запасных частей; - Разрабатывал и внедрял специальные предложения, акции, направленные на стимулирование продаж. - Обеспечивал оптимальный уровень складских запасов, анализировал причины образования на складе неликвидов (срок реализации более 60 дней). Обеспечивал выполнение плана закупок. - Осуществлял общее руководство комплексом обслуживания автомобилей (сервисная служба СТО, отдел запасных частей, отдел гарантии); - Проводил учет и контроль показателей работы СТО, его экономической эффективности; - Проводил работу по привлечению клиентов путем создания специальных предложений, программ лояльности; - Осуществлял контроль выполнения сотрудниками СТО всех технологических стандартов бренда NISSAN и качество обслуживания клиентов; - Проводил работу с персоналом: подбор, обучение, развитие; - Участвовал в разработке учебных планов для персонала, мотивационных программ.
Начальник отдела послепродажного обслуживания автомобилей / Директор СТО, Менеджер по гарантии, Начальник отдела гарантии, Консультант по сервисному обслуживанию, Инспектор по гарантии, Мастер СТО, Менеджер по приему автомобилей, Автомеханик, Охранник, Командир батальона специального назначения, майор запас скрыть
Обновлено 3 июля
100 000 Р , 54 года , Харьков , готов к переезду , Английский (Технический)   и еще 2, , Украинский (Свободно владею) , Русский (Свободно владею)   скрыть , стаж 28 лет и 11 месяцев
Директор департамента ППО автомобилей 6 месяцев (по февраль 2014)
Евразия Моторс Россия
- Организация работы СТО по выполнению предпродажной подготовки, технического обслуживания, гарантийного и постгарантийного ремонта автомобилей марки NISSAN; - Обеспечение выполнения плановых показателей прибыльности СТО, увеличил эффективность производства на 30%; - увеличил коєфициент использования запчастей с 0,9 до 1,3; - увеличил коєфициент продуктивности использования рабочего времени с 0,70 до 0,85; - увеличил коєфициент єффективности выполнения работ с 0,80 до 1,10; - Участвовал в формировании необходимого склада запасных частей; - Разрабатывал и внедрял специальные предложения, акции, направленные на стимулирование продаж. - Обеспечивал оптимальный уровень складских запасов, анализировал причины образования на складе неликвидов (срок реализации более 60 дней). Обеспечивал выполнение плана закупок. - Осуществлял общее руководство комплексом обслуживания автомобилей (сервисная служба СТО, отдел запасных частей, отдел гарантии); - Проводил учет и контроль показателей работы СТО, его экономической эффективности; - Проводил работу по привлечению клиентов путем создания специальных предложений, программ лояльности; - Осуществлял контроль выполнения сотрудниками СТО всех технологических стандартов бренда NISSAN и качество обслуживания клиентов; - Проводил работу с персоналом: подбор, обучение, развитие; - Участвовал в разработке учебных планов для персонала, мотивационных программ.
Начальник отдела послепродажного обслуживания автомобилей / Директор СТО, Менеджер по гарантии, Начальник отдела гарантии, Консультант по сервисному обслуживанию, Инспектор по гарантии, Мастер СТО, Менеджер по приему автомобилей, Автомеханик, Командир батальона специального назначения скрыть
Обновлено 1 июля
По договоренности , 35 лет , Харьков , готов к переезду в Киев , Английский (Технический)   и еще 2, , Украинский (Свободно владею) , Русский (Свободно владею)   скрыть , стаж 3 года и 6 месяцев
Начальник отдела продаж 6 месяцев (по февраль 2017)
ООО УПЭК ТРЕЙДИНГ
- поиск новых клиентов и работа с существующими заказчиками - координация и контроль сбыта продукции - развитие и поддержание дилерской сети - руководство финансово-хозяйственной деятельностью в области материально-технического обеспечения - контроль своевременности отгрузок товара - контроль дебиторской задолженности и поступлений финансовых средств от текущей реализации компании - решение общих вопросов внутри компании и управление коллективом - осуществление контроля над разработкой коммерческих условий, заключаемых соглашений, договоров, контрактов
Обновлено 26 июня
20 000 грн. , 45 лет , Харьков , готов к переезду , Английский (Базовый)   и еще 1, , Украинский (Свободно владею)   скрыть , стаж 12 лет и 8 месяцев
Региональный директор 10 лет и 4 месяца (по настоящее время)
Сеть ресторанов быстрого обслуживания
Функциональные обязанности: контроль деятельности ресторанов (Харьков и Полтава) и производственной базы; взаимодействие с контролирующими органами; развитие региона (определение арендодателей, заключение договоров аренды, контроль строительства или реконструкции, сдача новых ресторанов гос. органам); контроль работы службы снабжения; контроль деятельности региональной бухгалтерии; подбор кадров. Достигнутые результаты: за 5 месяцев 2007г открыт ресторан и производственная база; в 2008г открыты ещё три ресторана; увеличил производственную способность базы; определены поставщики; определён костяк штата офиса и производственной базы; пройдены все согласования с гос. органами.
Обновлено 13 июня
По договоренности , 50 лет , Харьков , Английский (Технический) , стаж 24 года и 6 месяцев
Коммерческий директор 6 лет и 7 месяцев (по настоящее время)
ООО «Золотой век»
Широкоформатной флексопечати на рулонных материалах (термоусадочных пленках, пленках абсолютно всех размеров, различных видов пленки ПЭНД, ПЭВД, ПП, бумаге, картоне) с максимальной шириной печати до 1600мм, раппортом (шаг печати) до 1100мм на итальянском, немецком оборудовании, печать четырех цветов. Производство полиэтиленовых пленок, пакетов, мешков, курьерских конвертов. Ведение коммерческой деятельности, поиск новых клиентов, заключение договоров купли-продажи, проведение бартерных операций, контроль дисциплины платежей; ведение кадровых вопросов, набор персонала, его начальное обучение, сопровождение; ведение и отслеживание документооборота, подготовка документации; деловая переписка; координация взаимодействия всех подразделений офиса, контроль над службами бухгалтерии, учётом, транспортным отделом, логистики, экспедиторами, начальник склада. Проведение маркетенговых исследований рынка в качестве торгового представителя, рекламма новой линии товара или брендов. Работа с крупными дилерскими компаниями имеющим собственные дистрибудскую сеть по Харькову и Украине. Нарабатывание собственной клиентной базы.
Обновлено 10 июня
По договоренности , 47 лет , Харьков , готов к переезду , стаж 15 лет и 6 месяцев
Генеральный директор 4 года и 6 месяцев (по август 2013)
ОАО РЖД- Трансфер
Создание транспортно-пересадочных узлов на инфраструктуре ОАО РЖД
Заместитель генерального директора, Генеральный директор, Генеральный директор, Начальник регионального отдела, Руководитель складского комплекса скрыть
Обновлено 8 июня
25 000 грн. , 46 лет , Харьков , готов к переезду , Английский (Базовый) , стаж 11 лет и 5 месяцев
Директор филиала 6 лет и 2 месяца (по декабрь 2016)
Текстильна Хата ТОВ "Мегаполис Текстиль" Киев
Обязанности: - региональное развитие дистрибуции по количеству и качеству. - выполнение планов продаж. - выполнение планов по маржинальной прибыли. Достижения: - увеличение и улучшение клиентской базы, развитие новых территорий, - рекордный финансовый результат. - лучший директор 2013 года.
Коммерческий директор, Руководитель отдела продаж скрыть
Обновлено 30 мая
По договоренности , 37 лет , Харьков , стаж 10 лет и 1 месяц
Директор 8 лет и 8 месяцев (по март 2016)
ТОВ ТПС-Украина
Обязанности: - разработка и внедрение внутренней и внешней политики Компании. - эффективное управление персоналом, эффективное управление продажами. - организация работы подразделения в регионах. - управление отдела транспортной логистики, отделом продаж, финансовая деятельность. - организаторские вопросы, связанные с арендой офисов, складов, магазинов. - решение вопросов с Государственными Органами Власти. - разработка и последующее внедрение стратегии продаж, увеличение представленности и ассортимента. - планирование бюджета, доходы – расходы компании в целом; отчётность. - кассовая дисциплина. - подбор персонала, и при необходимости последующее обучение всех отделов и подразделений. - решение вопросов связанных с арендой помещений, открытия магазинов, рекламой. - контроль выполнения утверждённых планов, как торгового отдела, так и магазинов Компании в регионах в целом. - анализ показателей территории и выявление потенциала развития. - организация и контроль работы команд в регионах. - создание стандартов, контроль и мониторинг. - создание бюджета команды в своём регионе, обеспечение эффективной работы. Достижения: - подобрал команду единомышленников – профессионалов, которые работают на результат Компании в целом; создал благоприятные условия для каждого из подразделений, после чего требовал выполнения поставленных планов, по доходам и расходам, политики компании в целом. - внедрил эффективную систему мотивации, каждого подразделения, для каждого региона. - внедрение «новой» стратегии продаж. - заключение договоров с ключевыми партнёрами в регионах. - Компания увеличила прибыль за счёт внедрения новых позиций. - увеличение доходов ((за счёт маржи), показателей аудита, корпоративных подключений) - уменьшил расходы (за счёт транспортной логистики и постановки чётких планов с соблюдением маршрутов торгового отдела). - Компания была в первых рядах среди конкурентов во всех деятельностях (аудиты, продажи, показатели, клиенты). - внедрил новую мотивацию торгового отдела и магазинов с повышением общего дохода всех сотрудников, без потерь прибыли для Компании. - развития филиалов во всех регионах с увеличением доходной части. - получил серьёзный опыт в данной сфере на должности управленца, организатора, тренера, наставника. Работы с персоналом, в организации всех мероприятий, поставленных планов и задач для Компании в целом; достиг уважения подчинённых, доверия со стороны собственников бизнеса.
Обновлено 4 мая
По договоренности , 45 лет , Харьков , готов к переезду в Боровичи , стаж 7 лет и 11 месяцев
Директор мебельного производства 1 год и 4 месяца (по март 2017)
Фирма "ПРЕСТИЖ" г.Актау (Казахстан)
- 2015-2017гг.(с 1.12.15г. по настоящее время) Фирма "ПРЕСТИЖ" г. Актау Казахстан Директор мебельного производства (в подчинении 25 человек.) Выполняемые обязанности директора производства: - вывод производства на оговорённые финансовые показатели (увеличение объёма выпускаемой продукции на производстве); - проведение сертификации производства и выпускаемой продукции согласно СТ КЗ (г. Уральск) - внедрение новшеств для улучшения качества и четкости работы; - контроль выполнения в поставленные сроки входящих планов работ для производства мебели; - контроль всех узлов производства мебели (распиловка, кромкование, сверловка, упаковка, отгрузка); - контроль качества выходящей продукции по узлам; - контроль отгрузки мебели в поставленные сроки; - контроль остатка материала ДСП, ДВП и фурнитуры, при необходимости оперативный заказ (мониторинг рынка поставщиков); - анализ работы производства, и корректировка; - собеседование, и приём на работу сотрудников (обучение сотрудников); - планирование работ по техническому ремонту и обслуживанию станков (обеспечение необходимым инструментом); - участие в создании технической документации, и в разработке серийных изделий, просчёт себестоимости изделий; - выпуск эксперементальных изделий; - постоянный поиск мероприятий на улучшение условий труда, качества выпускаемой продукции; - участие в выставках мебельной промышленности...
Начальник мебельного производства, Начальник мебельного производства, Коммерческий директор, Директор по качеству скрыть
Обновлено 4 мая
8 000 грн. , 51 год , Харьков , стаж 13 лет и 6 месяцев
Менеджер по продажам 2 года и 8 месяцев (по октябрь 2013)
ООО "ПАСС"
Технические газы. Руководитель направления продаж жидкой двуокиси углерода
Руководитель отдела логистики, Директор департамента логистики, Руководитель регионального отдела логистики, Руководитель отдела логистики, Начальник отдела логистики скрыть
Обновлено 31 марта
По договоренности , 61 год , Харьков , готов к переезду , Английский (Технический) , стаж 19 лет и 9 месяцев
Старший научный сотрудник 19 лет и 9 месяцев (по май 2005)
ХАДИ каф. информатики вычислительной техники
Руководитель поекта.
Обновлено 10 марта
По договоренности , 62 года , Харьков , готов к переезду в Киев, Полтаву , стаж 39 лет и 5 месяцев
Директор филиала 39 лет и 5 месяцев (по октябрь 2014)
Альянс-КМ
Опыт работы: Янв. 2013 г по октябрь 2014 г Начальник отдела транспорта ГП машиностроительный завод им. Малышева (68 чел. подчинённых). Контроль проведения ремонта и эксплуатации транспорта, логистики грузовых перевозок авто, тракторами и ж.д. (115 ед. транспорта) Период работы: Должность: Директор представительства фирмы в Харькове (Полная занятость) ООО "Альянс - КМ", г. Киев В организации: Описание деятельности организации: Опыт работы: 2007 -2012 гг. Директор представительства фирмы по Харьковской, Полтавской и Сумской областям. Вид деятельности – прямые продажи маркировочного и упаковочного Оборудования пищевым предприятиям. Работа с клиентами, руководством предприятий. Создание базы данных предприятий. Заключение договоров. Отслеживание финансирования и своевременности оплат за установленное оборудование. 06.12.2005 - 14.02.2006 г. Начальник отдела материально-технического снабжения ОАО «Харьковспецстрой». (Число 3 чел.) Вид деятельности – обеспечение строительными материалами, ГСМ и запчастями крупной строительной фирмы. Складская и транспортная логистика. Достижения: - в период работы осуществлено бесперебойное обеспечение предприятия всеми необходимыми материалами и запчастями; - разработал современные нормы расходования ГСМ для 105 машин и механизмов; - добился экономного расходования материалов и запчастей всеми строительными управлениями ОАО. 2003 – 2005 гг. Эксперт по продажам. Директор Харьковского филиала ООО «Леман-Украина» (Штат 28 человек) Вид деятельности: – оптовая торговля металлопрокатом. Основные функции и задачи: - организация предприятия с нулевого цикла, заключение договоров с предприятиями всех форм собственности Харьковской, Полтавской и Сумской областей; - оптовая торговля по Украине, экспортно-импортные торговые операции; - опыт работы и налаженные связи с металлургическими предприятиями Донбасса и ведущими металлотрейдерами Украины; - договорные отношения с коммерческими структурами, контроль исполнения договоров и контроль взаиморасчетов по ним; - ведение финансового и экономического контроля, оптимизация налогообложения; - Контроль транспортной и складской логистики филиала. - Обязанности главного инженера, контроль за ППР машин и механизмов металлобазы. Достижения: - Рост продаж чёрного металлопроката от 0 до 2 млн. грн. в месяц. - Организация работы металлосервисного центра. Металлообработка. - 2000 – 2003 гг. Менеджер. Зам. Директора предприятия ООО «Укрсоюзметалл» (Численность 34 чел.) Вид деятельности – оптовая и розничная торговля металлопрокатом в Харьковской, Полтавской и Сумской областях. Основные функции и задачи: - оптовая торговля по Украине; - договорные отношения с коммерческими структурами, контроль исполнения договоров и контроль взаиморасчетов по ним; - Обеспечение транспортной и складской логистики фирмы. - Контроль за исправностью оборудования металлобазы. 1996-1998 Коммерческий директор ООО «Европа-Агро» при АФ «Сады Украины». (Штат – 38 чел.) Основные обязанности:- продажи авто и с/х запчастей хозяйствам - Аренда сельхоз. угодий под посев пшеницы, подсолнечника. - Автотранспортная логистика перевозок сельхоз. урожая своим и наёмным автотранспортом (зерновозами). - Исполнение обязанностей Гл. инженера: (ТО и ремонт автомашин и современной сельскохозяйственной техники). 1992 – 1996 гг Директор ООО «Стрелец» при Заводе ЖБК-4, г. Харьков, ул. Котлова – 181. (Штат – 52 чел.) Основные обязанности: - Снабжение ЖБК-4 сырьём и металлом. - Поиск потребителей ЖБИ по Украине и сбыт произведенного. - Обеспечение ППР и технического обслуживания техники ЗЖБК. - Поддержание рабочих отношений с коммунальными службами города Харькова. 1988 – 1991 гг Председатель Производственного кооператива «Рассвет» (Штат – 41 чел) Основная часть нашей детельности: Аренда растворного узла и обслуживающих машин и механизмов у Харьковского завода ЖБК-4 с целью бесперебойного снабжения предприятия товарным бетоном и строительными растворами.
Обновлено 1 марта
90 000 Р , 37 лет , Харьков , готов к переезду в Москву, Самару, Нижний Новгород и еще 18 городов , Английский (Свободно владею) , стаж 8 лет и 1 месяц
Финансовый консультант 2 года и 6 месяцев (по настоящее время)
ООО НПП «Заря» (г.Рубежное, Украина), ЮФ «Развитие» (г. Москва), компания Ката-телеком (Черногория), ТД Санлайт (г. Харьков)
Должностные обязанности:  разработка стратегии развития предприятия;  анализ инвестиционных проектов: разработка ТЭО и плана реализации проектов, расчет показателей экономической эффективности;  анализ перспективных направлений развития бизнеса;  бизнес-планирование;  разработка плана управления рисками;  анализ рынка и т.д.
Заместитель директора по экономике и финансам, Заместитель директора по экономике и финансам, Руководитель группы бизнес-планирования и консолидированной отчетности, Бизнес-аналитик, Ведущий специалист инвестиционного департамента скрыть
Обновлено 28 февраля
7 000 грн. , 46 лет , Харьков , Английский (Технический) , стаж 16 лет и 7 месяцев
Начальник службы обеспечения 4 года и 10 месяцев (по сентябрь 2015)
ООО «Харьковагроснаб»
Специализация компании: производство отделочных материалов. Строительные работы по бестраншейной укладке подземных коммуникаций. Основные обязанности: руководство глобальной службой обеспечения (Харьков, Белгород) и подчинённых служб: техническая служба; служба снабжения; строительный участок. Своевременное и бесперебойное снабжение необходимыми материалами и техническая поддержка (ППР) работы производственного оборудования и работы офисов. Организация работы складского хозяйства. Сопровождение и контроль выполнения строительных работ. Проведение тендеров среди поставщиков и подрядчиков. Планирование закупок и текущих расходов. Разработка, внедрение и контроль выполнения норм по ТБ и ОТ. Бюджетирование работы служб. Отчётность. Формирование фонда ЗП. Личные достижения: создание эффективной и надёжной службы глобального обеспечения деятельности компании, организация проактивной формы закупочной логистики, внедрение принципа FiFo, введение системы ППР оборудования на обоих локациях и тем самым значительное повышение надёжности работы оборудования и качества выпускаемой продукции.
Главный инженер. Руководитель управляющей компании. (outsourcing), Начальник строительно-монтажного участка. Прораб скрыть
Обновлено 23 февраля
По договоренности , 37 лет , Харьков , готов к переезду , Английский (Базовый) , стаж 10 лет и 7 месяцев
Исполнительный директор 8 лет и 7 месяцев (по настоящее время)
ООО КЕРАМЕТ ЛТД
Профессиональные навыки Создание компании с нуля - регистрация в соответствующих государственных органах власти, подбор персонала, обучение и сертификация. Оптимизация деятельности. Участие в специализированных международных конференциях, представляя деятельность компании для потенциальных клиентов, ведение переговоров, заключение контрактов. Расчет инвестиционной привлекательности объекта, участие в аукционах, подготовка документации на выделение или аренду земли. Фундаменты, сложные инженерные работы по устройству нулевого цикла зданий, усиление грунтов и оснований под фундаменты, подпорные стены, сваи, анкера и гвозди. Проектирование и производство, установка различного электрооборудования. Управление транспортно-логистическим комплексом (40000 м2.) 57 грузовых автомобилей. Торговля строительными материалами (дисрибьюция). Торговля ГСМ. Подготовка документации: - геология - геодезия - сети - предварительные ТУ (цена вопроса) -подготовка и согласование эскиза -получение АПЗ. Заказ эскизного проекта и прохождение градостроительного совета Получение ТУ Подбор проектной организации, заключение договора на проектирование, контроль составления смет, архивирование проектной документации Экспертиза проекта Подбор подрядчиков с проверкой фин. состояния, технической оснащенности, опыта работы и репутации. Устройство конкурса, работа с подрядчиками по оптимизации Договорной цены, заключение Договора строительного подряда Оформление разрешения на строительство, договора с ГАСК, геодезическая разбивка Организация авторского надзора за процессом строительства, вызов экспертов в ходе проведения работ по отдельным узлам Контроль качества материалов и изделий, сертификатов, организация своевременного контроля качества бетона Контроль качества выполнения строительных работ, правильного и своевременного оформления Актов скрытых работ Контроль объемов выполненных работ, завоза материалов на объект, вывоза грунта Контроль физического расхода материалов подрядчиком Проверка, выдача замечаний и подписание актов выполненных работ Проверка накладных подрядчика Ведение базы оптовых цен на ресурсы по региону с целью предотвращения завышения стоимости строительства Подрядчиком. Анализ необходимости и выгодности поставки отдельных видов материалов Заказчиком. Анализ соответствия темпов строительства заявленным срокам Согласование генподрядчику выбранных субподрядных организаций Подготовка документации для оформления Акта приема в эксплуатацию Подписание акта государственной приемки объекта Заключение договоров на техническое обслуживание объекта. Внедрение системы управления качеством, экологического менеджмента, менеджмента охраны труда и производственной безопасности (ISO 9001,14001,18001). Участие в строительстве НСК ОЛИМПИЙСКИЙ г. Киев. Экспорт продукции в такие страны как Турция, Белоруссия, Польша, Россия. Разработка схем финансирования строительства и продажи жилья. Введение на предприятии (БЕРЕЖЛИВОГО ПРОИЗВОДСТВА). Увеличение оборотных средств предприятия на 75%. Увеличил прибыль предприятия в два раза при увеличении объема продаж на 25%.
Обновлено 21 февраля
По договоренности , 47 лет , Харьков , готов к переезду , Английский (Базовый) , стаж 24 года и 6 месяцев
Бизнес-консультант 1 год и 7 месяцев (по настоящее время)
Управление кафе, консультационная деятельность (маркетинг, PR, StartUp, антикризисный менеджмент)
Директор по развитию сети ресторанов AltBier, Директор по маркетингу / АРТ-директор, Директор по маркетингу и рекламе, Коммерческий директор, Исполнительный продюсер/Коммерческий директор, Заместитель директора по маркетингу и рекламе/начальник отдела адресной доставки, Главный редактор /зам. директора по маркетингу и рекламе, Автор и ведущий телевизионных программ, режиссер, Главный редактор еженедельника АвтоВосток и журнала АвтоХарьков, Руководитель рекламного отдела, Заместитель Директора по маркетингу и рекламе скрыть
Обновлено 15 февраля
15 000 грн. , 47 лет , Харьков , готов к переезду в Киев , стаж 17 лет и 7 месяцев
Первый заместитель генерального директора / исполнительный директор 10 лет и 5 месяцев (по настоящее время)
ООО "Харьковский экспериментальный завод подъемно-транспортного машиностроения" (производство подъемно-транспортного оборудования).
Организация и контроль всех бизнес-процессов от момента согласования технического задания до отгрузки готового изделия, монтажа, пуско-наладки и ввода в эксплуатацию. Организация работы и обеспечение эффективного взаимодействия структурных подразделений. Организация делопроизводства - контроль качества и своевременности подготовки контрактов, приказов, нормативно-технической и эксплуатационной документации, отгрузочных документов и документации необходимой для ввода изделия в эксплуатацию. Оперативное управление работой предприятия через руководителей структурных подразделений - планирование, организация работ, контроль деятельности подразделений по планам их работ, контроль трудовой дисциплины и выполнения приказов. Оперативный финансовый и экономический анализ деятельности предприятия -бюджетирование, финансовое планирование, мотивация сотрудников. Ведение переговоров с заказчиками, подрядчиками, партнерами, представителями органов по техническому надзору и сертификации. Оперативная оценка результатов деятельности предприятия, выявление недостатков и разработка мероприятий по их устранению.
Главный технолог, Инженер-технолог, Мастер плавильно-заливочного участка, Заведующий складом, Инженер-технолог, Инженер по подготовке производства скрыть
Обновлено 6 февраля
8 000 грн. , 51 год , Харьков , готов к переезду , Немецкий (Базовый) , стаж 8 лет и 10 месяцев
Региональный менеджер 7 лет и 3 месяца (по настоящее время)
ООО «МФ «МилаМ».
Основные функции: 1. Поддержание и развитие дистрибуции на территории. 2. Мониторинг рынка дистрибьюторов, заключение договоров. 3. Вывод на рынок новой торговой марки и ее продвижение. 4. Планирование продаж по региону. 5. Контроль соблюдения рекомендованных цен. 6. Контроль дебиторской задолженности. 7. Мониторинг территории. 8. Контроль предоставления отчетности дистрибьюторов. Достижения: • Работает дистрибуция в Харьковской, Полтавской, Сумской областях. Введение продукции в сети ВИП и ключевые каналы сбыта, проведение промоакций в розничных и оптовых каналах сбыта, что способствовало росту продаж. • Увеличение объема продаж с 50 000 грн до 500 000 грн в месяц.
Региональный менеджер, Дивизиональный менеджер скрыть
Обновлено 3 июля
80 000 Р , 54 года , Харьков , готов к переезду , Английский (Технический)   и еще 2, , Украинский (Свободно владею) , Русский (Свободно владею)   скрыть , стаж 28 лет и 10 месяцев
Директор департамента ППО автомобилей 6 месяцев (по февраль 2014)
Евразия Моторс Россия
- Организация работы СТО по выполнению предпродажной подготовки, технического обслуживания, гарантийного и постгарантийного ремонта автомобилей марки NISSAN; - Обеспечение выполнения плановых показателей прибыльности СТО, увеличил эффективность производства на 30%; - увеличил коєфициент использования запчастей с 0,9 до 1,3; - увеличил коєфициент продуктивности использования рабочего времени с 0,70 до 0,85; - увеличил коєфициент єффективности выполнения работ с 0,80 до 1,10; - Участвовал в формировании необходимого склада запасных частей; - Разрабатывал и внедрял специальные предложения, акции, направленные на стимулирование продаж. - Обеспечивал оптимальный уровень складских запасов, анализировал причины образования на складе неликвидов (срок реализации более 60 дней). Обеспечивал выполнение плана закупок. - Осуществлял общее руководство комплексом обслуживания автомобилей (сервисная служба СТО, отдел запасных частей, отдел гарантии); - Проводил учет и контроль показателей работы СТО, его экономической эффективности; - Проводил работу по привлечению клиентов путем создания специальных предложений, программ лояльности; - Осуществлял контроль выполнения сотрудниками СТО всех технологических стандартов бренда NISSAN и качество обслуживания клиентов; - Проводил работу с персоналом: подбор, обучение, развитие; - Участвовал в разработке учебных планов для персонала, мотивационных программ.
Начальник отдела послепродажного обслуживания автомобилей / Директор СТО, Менеджер по гарантии, Начальник отдела гарантии, Консультант по сервисному обслуживанию, Инспектор по гарантии, Мастер СТО, Менеджер по приему автомобилей, Автомеханик, Командир батальона специального назначения скрыть
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
Город
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.